Veel ongelukken binnen fabrieken gebeuren omdat medewerkers onvoldoende getraind zijn in het signaleren en elimineren van riskante situaties. Kleine foutjes kunnen zo uitgroeien tot grote problemen. Decentrale ‘resilient teams’ kunnen dit risico beteugelen. Dit artikel behandelt resilience als het vermogen van een systeem of bedrijf om weerbaarheid te ontwikkelen en
daardoor fouten en zelfs een potentiële crisis te kunnen weerstaan. Lees het hele artikel hier.